Auxiliar de Gestión Humana Job at trabajito, Santa Cruz, CA

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  • trabajito
  • Santa Cruz, CA

Job Description

Asistente de Gestión Humana

(Base Santa Cruz)

Objetivo Del Cargo

Ejecutar los procesos de reclutamiento, selección e inducción de nuevos colaboradores, asegurando la atracción del talento idóneo y su adecuada integración a la cultura organizacional. Participar en la generación de nuevas estrategias de reclutamiento activo y en proyectos estratégicos del área, contribuyendo a la eficiencia de los procesos y a la alineación con los objetivos corporativos. Brindar apoyo en programas de capacitación, onboarding e inducción, así como en iniciativas de bienestar y clima laboral que promuevan la satisfacción y compromiso de los colaboradores.

Qué Buscamos

  • Lic. en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
  • Experiencia comprobada en el proceso integral de reclutamiento y selección, gestionando todas las etapas (Indispensable).
  • Experiencia en procesos de contratación de personal, garantizando el cumplimiento de los procedimientos administrativos.
  • Conocimientos en la ejecución de programas de inducción de personal, asegurando una integración efectiva a la organización.
  • Conocimiento en planes de capacitación y desarrollo.
  • Experiencia en ejecución de progamas de Bienestar y clima laboral.
  • Manejo de Microsoft Office (Excel intermedio-avanzado) Indispensable

Que Valoramos

  • Resiliencia y tolerancia a la presión
  • Adaptabilidad al cambio y sentido de urgencia
  • Comunicación efectiva y empática
  • Capacidad de organización y priorización
  • Pensamiento analítico y enfoque en soluciones
  • Trabajo en equipo y colaboración transversal
  • Orientación al cliente interno
  • Integridad y ética profesional

Tus Funciones Serán

  • Ejecutar procesos de reclutamiento y selección, asegurando el cumplimiento de plazos y la correcta documentación de cada contratación.
  • Coordinar y llevar a cabo el programa de inducción corporativa, garantizando que los(as) nuevos(as) colaboradores(as) reciban su capacitación inicial y específica.
  • Participar en proyectos de gestión humana, proponiendo mejoras e iniciativas innovadoras en procesos de desarrollo organizacional.
  • Apoyar en la implementación de programas de capacitación y evaluación de desempeño.
  • Contribuir en la gestión de programas de bienestar y actividades que fortalezcan el compromiso y la experiencia de los(as) colaboradores(as).

Job Tags

Work at office,

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